Wir erinnern rechtzeitig: Im Normalfall werden Mitarbeitende in gewissen Zeitabständen an die bevorstehende Schulung erinnert.
Es kann vorkommen, dass diese die Frist zur Schulung trotzdem verpassen – sei es, weil sie im Urlaub sind oder krankheitsbedingt ausfallen. Haben Mitarbeitende die Fälligkeit verpasst, erhalten Sie eine weitere E-Mail, in denen beschrieben ist, wie sie weiter vorgehen müssen. Standardmäßig wird der/die Verantwortliche*r über die verpasste Fälligkeit informiert. Der Link zur Schulung bleibt noch wenige Take aktiv, damit Mitarbeitende die Möglichkeit haben, ihre Schulung schnellstmöglich nachzuholen. Gegebenenfalls sollten Sie als Admin bzw. sollte sich die Führungskraft mit den Mitarbeitenden in Verbindung setzen, um das weitere Vorgehen zu besprechen.
Sollte die Frist verstrichen und die Kurse inaktiv werden, können Sie die Mitarbeitenden neu zur Zertifizierung einladen. Achten Sie darauf, dass diese neu zur Zertifizierung inkl. Wiederholungsschulung eingetragen werden.